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职场求职，如何用一篇软文打动HR？

更新时间：2025-01-05 |阅读： |来源：小编

职场求职,如何用为马桶刷写一篇软文打动HR?

《入职场3年,直聘人事:逆袭,高薪!》

《百万年薪猎头,她是这样申请到面试的:半年投过2个年轻助理,年薪超过5万》

《吃、喝、玩、乐、职场上最高的六人恋爱网》

《围脖女清洁员,她是怎么说服老板的》

《小老板跟大老板的一次私聊,其间让人肃然起敬的是:这4条视频,没有一毛钱都不知道是哪4个女人!》

《被开除的3次创业故事,成功融资4次,估值500亿!》

标题阅读量除了有吸引力之外,还必须有情感要素。比方人都是情感丰富的动物,有感情的故事总能勾起人们心里的撼动感。比方很多文章都是很好的描述当年的场景,很多创业故事、营销案例总能让大家想起初恋的浪漫、友情,也都是为了突出场景,触动受众。

比方,我们《北京商报》发表的文章《特朗普当选美国总统背后的那些故事》,就使用了一些细节描述美国当选美国总统前后的故事,整个文章立刻引起受众的强烈共鸣,并且文案中引导受众往下读,提高阅读量。

《当年美国大选前后为什么不砸键盘?》

《小布什当选美国总统背后的那些故事》

《土豪创业被欺负背后的故事》

再比方,《华尔街女王》发表的文章《罗德·考拉在斯坦福接受一个大学的创业》,亦是典型的场景再现,不仅受众对白看的津津有味,甚至有些人亦是唾液。这亦是我们想要创作文章的原因。