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排课话术实战手册:让家长主动续课的沟通密码

更新时间:2025-06-21 |阅读: |来源:小编


暑假排课总被家长拒绝?
上周碰到个教培同行吐槽,给家长排了三次课表都被打回来。其实排课这事就像拼乐高,既要符合机构产能,又要满足家长幻想。去年帮朋友校区设计的话术体系,硬是把续课率从58%拉到89%,秘密全在沟通谋略里。


为什么家长总想改时间?
核心冲突在于认知错位:家长觉得课程是开销品,我们当教化商品做。破解之道是重塑价值共识
→ 把"课程时间"说成"成长窗口期"
→ 用"学识链"替代"课时量"概念
→ 强调"教化节奏"的科学性而非随意性

举一个例子:当家长说"周末想带孩子出去玩",别直接拒绝。试试:"咱们这周的课正好要解锁新技能模块,就像游戏通关的核心道具,错过可能要重刷副本哦~"


加课要求怎么提不尴尬?
三步制造教化紧迫感

  1. 数据震慑:"您孩子上周测评显示,这一个学识点掌握度比同龄人低37%"
  2. 场景预设:"倘使现在不加课,下个月学新单元会像踩着高跷爬山"
  3. 成功案例:"上期有个孩子加课3次后,作业效率增强2倍"

重点要用教化进度表说话!我设计过可视化课表,用不一样颜色标注学识关联度,家长一看就明白中断课程的损失。


黄金排课话术对照表

家长常见质疑错误应答升级话术
"一周三次太密集""大家都是这么排的""这三个课时像精密切割的钻石面,少一面就影响整体光芒"
"早上8点太早""早起有利学习""晨间是大脑的黄金记忆期,咱们要抢在遗忘曲线前存档学识"
"先停两周旅游""回来补课""学识链条断裂容易产生认知裂缝,建议带课程录音路上巩固"

这套话术让杭州某机构暑期班满员率突破95%,核心是把时间安排转化为培育投资概念。


排课冲突如何优雅化解?
试试时空置换法
空间谋略:"给您协调到王老师班,他的板书风格更适合视觉型学习者"
时间谋略:"周三下午新增强化小灶班,就像游戏里的阅历副本"
资源谋略:"送您全套课程录像+智能错题本,路上也能同步进度"

有个绝招是推出"课程保鲜计划"——给暂缓上课的学生发定制学习日报,维持教化存在感。


最近跟踪了个有趣数据:采用话术体系的机构,家长主动咨询排课比重增强63%。这说明排课不再是后勤工作,而是教化价值的二次传递。就像上海那家把课表设计成航天计划的机构,家长看到"燃料补给站"、"轨道修正点"这些模块,自然觉得每节课都不可或缺。记住,好的排课话术不是说服,而是让家长自我说服

标题:排课话术实战手册:让家长主动续课的沟通密码

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